這陣子公司要找UI designer，目前我們公司還小人不多，所以要應徵人的時候通常都是相關的人去負責徵招跟面試，這次UI designer跟我比較相關，所以都是由我負責來找人跟第一階段的篩選。徵人啟示一貼出去我們陸續收到了不少履歷，但或許是我們要求有點高（我們希望應召的人會寫程式也要會畫圖，兩項都要精通...），大部分的應徵者都是跟他們說抱歉，而在這其中我漸漸了解到我真的很不會拒絕人。每次要寫信跟對方說抱歉的時候我都要想好久，其實我也是可以完全不回信不管就好，但我不喜歡這樣，總覺得還是要回個信讓對方知道比較有禮貌，所以每次都是坐在電腦前寫了又寫。
然而，我最不想看到的事情還是發生了。事情發生在上禮拜五，有一個應徵者程式能力還不錯，但美工能力方面比較不足，而美工能力對這個職缺可以說是很重要的評量重點，所以經過討論我們最後還是決定跟他說抱歉，我坐在電腦前左思右想，實在覺得不知道該怎麼拒絕他，他跟其他一開始就被拒絕的應徵者不同，他是有經過第一階段的篩選之後才被刷掉的，總是替他感到有點難過，最後好不容易寫了一封委婉的信寄出之後，想不到他很快就回信了，回信內容很簡單，他只說"感謝回覆 @@”，但我看到這樣簡單卻又失望的回覆居然瞬間在電腦前眼睛紅紅了，有點淚水在打轉@@ 我生平最不會拒絕人，卻在找工作這樣的事情上對人殘酷的拒絕，我知道自己也不能做什麼改變，但總覺得有點現實，唉～我真是不適合作這樣的事情，看來拒絕人也是需要練習的，不知道多做幾次之後我是不是會比較沒感覺？ @@
5 comments:
我覺得回信真的感覺比較禮貌
讓應徵者有被重視到的感覺
而且也可以幫對方節省無謂的等待時間
不過, 程式和美工都很強的人應該很難很難找吧
不考慮分開找人來一起peer-programming嗎?
沒錯阿，要找同時具備的人真的很難，我們現在也傾向分開來找了 :)
BTW, fish葛格跟我姊也從阿柬回來了嗎？照片照片（伸） 科科
雖然很難適應，但學會拒絕還是很重要的。重點在拒絕的方式要能讓對方很容易釋懷，如果看到你的回信，可以讓他有信心去找適合他的工作，我覺得能做到這樣就已經很棒了。
加油啦, 就我以前在海巡的經驗
其實不同領域的人一起來合作
有時反而能達到1 + 1 > 2的經驗
不過也得看兩人相性合不合就是了
照片嘛, 等過陣子整理完再Po上來好了:P
to niko:
是阿，學會拒絕很重要，也需要練習，希望他收到回信之後也能更專心的找適合他的工作～
to fish:
1+1>2是理想狀態，大部分合作的時間會花在溝通上，但我不覺得溝通浪費時間，重點要在對方是一個可以溝通的人XD
我現在在想你跟我姊的阿柬遊記會不會寫的比我快，非常有可能XD
Post a Comment